Firmaet er blevet solgt, og alle ledere er blevet afskediget. Undtagen Adam Krusenstern, der, som den eneste, er blevet bedt om at tilbringe weekenden på firmaets landejendom sammen med den nye ledelse. Krusenstern er nervøs. Han opfører sig akavet til møderne med den nye personalechef, John, og coachen, Ella, mens den unge opkomling, Sandor, går ham på nerverne. Arbejdsmoral, struktur, gode manerer; det er Krusensterns credo, men det er ikke det, der efterspørges her. Er Krusenstern ved at sætte sin fremtid over styr, eller er dette begyndelsen på noget helt nyt?
